從畢業(yè)于東華大學紡織專業(yè)后，主要從事紡織行業(yè)設備研發(fā)等工作，因看好新能源行業(yè)的發(fā)展前景，他以過人的膽識和勇氣投身到陌生的新能源行業(yè)。他，就是安徽晟捷新能源科技股份有限公司（以下簡稱晟捷新能源）董事長肖彤。

時值八月，從車間一線到生產(chǎn)調(diào)度室，再到污水處理池，實地察看一圈下來，肖彤的襯衫已經(jīng)被汗水浸透。顧不上休息，他又接著在會議室召開生產(chǎn)經(jīng)營分析會，研究部署企業(yè)近期的重點工作。

基于對產(chǎn)業(yè)發(fā)展前景的精確判斷，肖彤果斷決策，于2016年創(chuàng)辦晟捷新能源，并出任董事長。

“2016年，我和團隊在和縣創(chuàng)立了晟捷新能源。和縣位于長三角地區(qū)，交通便利，區(qū)位優(yōu)勢明顯，重視人才引進，營商環(huán)境優(yōu)越，我們考察后決定來這里投資興業(yè)?！毙ねf，企業(yè)落戶后，市縣兩級政府對企業(yè)的幫扶力度很大，促進企業(yè)快速投產(chǎn)達效。

人才是第一資源。肖彤創(chuàng)辦晟捷新能源以來，注重培養(yǎng)科研人才，打造了一支擁有31名專業(yè)研發(fā)人員的研發(fā)團隊，并與合肥工業(yè)大學建立深度產(chǎn)學研合作關系，建設研究生聯(lián)合培養(yǎng)基地。同時，他還抓住我市“研發(fā)飛地”政策出臺的契機，在合肥設立研發(fā)中心，就地招引人才。全職引進和柔性引進的疊加效應讓晟捷新能源的研發(fā)水平不斷提升，推動企業(yè)迅速發(fā)展壯大，2022年企業(yè)產(chǎn)值突破至65億元。同年，企業(yè)研發(fā)團隊成功獲評第15批省“115”產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團隊，肖彤本人獲評省第九批“特支計劃”創(chuàng)業(yè)領軍人才。

肖彤說，落戶和縣后，晟捷新能源發(fā)展迅速，產(chǎn)品供不應求，需要大量的人才支撐。而我市開放的人才政策和包容的人才環(huán)境，對企業(yè)引才聚才作用顯著?！暗靡嬗隈R鞍山市的人才政策，我們招攬了很多優(yōu)秀人才，為企業(yè)發(fā)展注入了強勁動力。”他說。

作為肖彤的得力助手，晟捷新能源董事長助理沈琴就是一位“駿馬”工程人才。“我是2019年來到晟捷新能源，享受到了馬鞍山的‘駿馬’工程人才政策。現(xiàn)在，我經(jīng)常向身邊的朋友宣傳馬鞍山的人才政策?！鄙蚯僬f。

“大家在和縣干事創(chuàng)業(yè)動力很足，這其中有產(chǎn)業(yè)前景好的原因，也有人才政策加持的原因。目前，我們有十幾名關鍵崗位的骨干已經(jīng)享受到了人才政策獎補，還有十幾人正在申請，這對他們來說是很大的激勵。”肖彤說。

在肖彤的帶領和全體員工的共同努力下，2021年內(nèi)短短十個月的時間，晟捷新能源就在和縣建成投產(chǎn)了第二個廠區(qū)，現(xiàn)企業(yè)已成長為鋰電池輔助材料細分領域的龍頭企業(yè)。

肖彤表示，目前企業(yè)運營狀況良好。下一步，晟捷新能源將深入貫徹市委十屆四次全會精神，圍繞打造英才薈萃的人才強市目標，以科技創(chuàng)新為抓手，積極爭創(chuàng)人才強企，集聚更多優(yōu)秀人才，進一步夯實行業(yè)龍頭地位，為新時代馬鞍山高質(zhì)量發(fā)展貢獻更大的力量。

記者 黃瑩 通訊員 楊柳 張晨