12月4日，中國人壽馬鞍山分公司召開司務（擴大）視頻會議，市公司總經(jīng)理室成員、機關各部門負責人、大個險板塊牽頭人，各支公司班子成員、縣公司部門負責人參加了會議。

會上，風險管理部作相關檢查問題通報及合規(guī)工作宣導；財務部門做全市系統(tǒng)1-11月經(jīng)營指標預考核情況通報；人力部門做《2023年度分支機構分類分級管理修訂方案》宣導。渠道分管總對本條線工作進行安排部署。

最后，市公司主要負責人對年底收官及近期工作作具體要求：統(tǒng)籌好發(fā)展與安全問題。安全是發(fā)展的前提，發(fā)展是安全的保障，一體之兩翼、驅動之雙輪，二者相輔相成、相得益彰，只有筑牢高質(zhì)量發(fā)展的根基，才能更好地增強攻堅克難的底氣，牢牢守住2023年的“平安”建設。責任與擔當問題。管理干部要進一步強化干成事的責任意識，要知責于心、擔責于身、履責于行，高質(zhì)高效地落實好年內(nèi)的各項工作任務。目標與考核問題。目標是考核的基礎，考核是對目標的監(jiān)控。全司上下要凝聚“實干擔當促發(fā)展”的工作激情，以高度負責的態(tài)度把工作往細處謀、往實里做，守牢A類公司的位次、奮力沖刺C7類公司。

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